Diversidad | Sistema de Indicadores https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org CJF Thu, 12 Jun 2025 22:16:25 +0000 es hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.1 https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/wp-content/uploads/2025/06/cropped-logoSepiid_Red-32x32.jpg Diversidad | Sistema de Indicadores https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org 32 32 Dimensión 4. Procesos de Formación en Temas de Igualdad, Género, Interseccionalidad, Inclusión, Diversidad y Discriminación https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/project/formacion/ https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/project/formacion/#respond Fri, 06 Jun 2025 20:32:08 +0000 https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/?post_type=project&p=482

Dimensión 4. Procesos de Formación en Temas de Igualdad, Género, Interseccionalidad, Inclusión, Diversidad y Discriminación

Los indicadores miden la existencia de estrategias de formación, capacitación y sensibilización sobre perspectiva de género, inclusión, diversidad, interseccionalidad, igualdad y no discriminación.

Porcentaje de eficiencia terminal por oferta de formación en materia de igualdad, inclusión y diversidad
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]]> https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/project/formacion/feed/ 0 Dimensión 2. Condiciones Laborales para la Corresponsabilidad en los Cuidados en Igualdad, Inclusión y Diversidad https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/project/condiciones-laborales-para-la-corresponsabilidad-en-los-cuidados/ https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/project/condiciones-laborales-para-la-corresponsabilidad-en-los-cuidados/#respond Fri, 06 Jun 2025 20:18:47 +0000 https://piloto-sepiid.cjf.midimx.org/?post_type=project&p=478

Dimensión 2. Condiciones Laborales para la Corresponsabilidad en los Cuidados en Igualdad, Inclusión y Diversidad

Los indicadores miden las estrategias, acciones y condiciones institucionales para fomentar la participación de los hombres y todas las personas integrantes de familias diversas, en las tareas de cuidados y liberar tiempo de las mujeres para permanecer activas laboralmente, sin afectación de los derechos laborales del personal en general.

Porcentaje (acumulado) de personal del CJF que hizo uso de prestaciones para la conciliación corresponsable de los cuidados, por tipo de prestación y sexo
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Proporción (acumulada) de servidoras públicas del CJF que hicieron uso del permiso de lactancia
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Distribución porcentual del tiempo dedicado semanalmente al trabajo doméstico y de cuidados no remunerado, por sexo
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Distribución porcentual del personal del Consejo de la Judicatura Federal que hizo uso de licencias de cuidados, por tipo de licencia y por grupo de edad
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Distribución porcentual del personal del Consejo de la Judicatura Federal que hizo uso de los Centros de Desarrollo Infantil, por sexo del personal
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Distribución porcentual del personal del Consejo de la Judicatura Federal que hizo uso de las Estancias infantiles, por sexo del personal
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Distribución porcentual del personal del Consejo de la Judicatura Federal que recibe al menos un estímulo económico para guarderia, por sexo del personal
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Distribución porcentual del personal del Consejo de la Judicatura Federal que afilio al menos a una infancia al seguro de gastos médicos mayores, por sexo del personal
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Tiempo promedio en el uso de las salas de lactancia, por entidad federativa
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Porcentaje de inmuebles del CJF que cumplen con las normas de accesibilidad, respecto al total de inmuebles
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Número de instalaciones acondicionadas por tipo de materia y región
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Porcentaje de inmuebles que cuentan con cambiadores dentro de sus sanitarios
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